シーン×使う人

管理職・リーダーの「大学・就活」に使える頼み方

「大学・就活」の場面で、管理職・リーダー向けに書かれたAIへの頼み方(プロンプト)です。1on1・評価・チーム運営・採用・経営層への報告。書きこむ欄をうめてコピーするだけで、ChatGPT・Gemini・Claude にそのまま使えます。

更新: 2026-10-02

管理職・リーダー向け 6本

管理職が、自分のチームに迎える人の採用面接で、聞くべきことと評価の基準を事前に決めたいとき

使う人: 管理職・リーダー

毎週の報告に時間がかかっている担当者が、数字と気づきを同じ形で短く伝えるレポートのひな形を作るとき

使う人: 社会人(若手・中堅)・管理職・リーダー

転職の履歴書を書く人が、入社・退職と就任・退任、出向や社名変更、会社都合の退職などを、決まった書き方で漏れなく職歴欄に収めたいとき

使う人: 社会人(若手・中堅)・管理職・リーダー・経営者・起業

一次面接を控えた人が、会社HP・求人票・ニュース・経営者の発信・IR資料・同業他社を、何をどこまで見ればよいかの順に調べて、面接に持ち込める1枚にまとめたいとき

使う人: 社会人(若手・中堅)・就活・新社会人・管理職・リーダー

一次面接を前にした人が、1分と3分の自己紹介、転職理由、志望動機、強みと弱み、成功と失敗の体験、入社後にやりたいことの答えを、書類の内容と数字を揃えて用意したいとき

使う人: 社会人(若手・中堅)・就活・新社会人・管理職・リーダー

面接を終えた人が、聞かれた質問と自分の答え、手応え、揃えるべき数字をその日のうちに整理し、エージェントへの感想と次の面接で直す点をまとめたいとき

使う人: 社会人(若手・中堅)・就活・新社会人・管理職・リーダー

発表や面接、あいさつを控えて不安な人が、前日から当日の直前までにやることを決めて、落ち着いて臨みたいとき

使う人: 中学生・高校生・大人ならだれでも