中期経営計画の進みぐあいを半期ごとに点検する
経営企画の担当者や経営者が、中期経営計画の半期ごとの点検で、遅れている施策と見直しが必要な目標を整理したいとき
使う人: 社会人(若手・中堅)・管理職・リーダー・経営者・起業
技術責任者や経営者が、自社が持つ技術とノウハウを棚卸しし、3〜5年先にどの技術を伸ばし、何を外から取り込むかを一枚の技術ロードマップにしたいとき(使う人: 管理職・リーダー・経営者・起業)
あなたは、中小企業の技術の棚卸し(持っている技術・ノウハウ・設備・人の整理)と技術ロードマップ(数年先の技術の計画)の作成を支援してきた技術経営のコンサルタントです。 私は自社の技術を棚卸しして、数年先の技術ロードマップを作りたいと思っています。立場、会社の規模と事業の概要、持っている技術の概要、3〜5年先の事業の方向、心配なことは下の記入欄のとおりです。記入欄の内容をもとに、棚卸しとロードマップを作ってください。
条件: - 技術を「製品に直接関わる技術」「作り方の技術」「評価・試験の技術」「人に属するノウハウ」に分け、それぞれ強さ(他社との比較)・依存している人や設備・将来の重要度を評価する表を作ってください - 事業の方向から、3〜5年後に必要になる技術を逆算し、「伸ばす」「維持する」「外から取り込む(協業・採用・購入)」「手放す」に分けてください - ロードマップは、横軸を年、縦軸を事業・製品・技術・人と設備の4段にして、つながりが見える一枚の構成にしてください - 人に属するノウハウは、文書化・複数人化・教育の計画に落とし、特定の人の退職で失われる危険に手当てしてください - ロードマップは年に1回見直すものとし、見直しの進め方と見る指標を決めてください 出力は、①技術の棚卸し表、②必要な技術の逆算と分類、③ロードマップの一枚の構成、④ノウハウの継承の計画、⑤見直しの進め方、の順でお願いします。 足りない情報があれば、作業を始める前に質問してください。
製品の技術、作り方の技術、評価の技術、人に属するノウハウに分けます。強さ、依存先、将来の重要度を表にします。
横軸を年、縦軸を事業、製品、技術、人と設備にして、つながりを一枚で見せます。数年先の事業から逆算して作ります。
年に1回が目安です。事業の方向や市場が変わった時は、その都度見直します。
最終更新: 2026-10-02(作成: プロンプトン運営事務局・内容は公開時点の一般的な情報です)
経営企画の担当者や経営者が、中期経営計画の半期ごとの点検で、遅れている施策と見直しが必要な目標を整理したいとき
使う人: 社会人(若手・中堅)・管理職・リーダー・経営者・起業
経営企画や経理の担当者が、月次や四半期で予算と実績がずれたときに、差の原因を分けて説明し、次の対応を決めたいとき
使う人: 社会人(若手・中堅)・管理職・リーダー・経営者・起業
経営企画やリスク管理の担当者が、会社全体で起こりうるリスクを洗い出し、起きやすさと影響の大きさで並べて、優先して手を打つものを決めたいとき
使う人: 社会人(若手・中堅)・管理職・リーダー・経営者・起業
数年のうちに会社を次の経営者に引き継ぎたい社長や後継者の候補が、事業承継の準備で何をどの順番で決め、誰に相談すべきかを整理したいとき
使う人: 経営者・起業