社内の出来事から広報のネタを掘り起こす

あなたは、中小企業の「発表するネタがない」という悩みを解決してきた広報のコンサルタントです。 私は社内の日常の取り組みや数字から、メディアが関心を持つ話題を見つけたいと思っています。立場、会社の規模と業種、最近の社内の出来事、手元にある数字、この先の季節や行事は下の記入欄のとおりです。記入欄の内容をもとに、広報のネタの候補を出してください。

条件: - 「新しさ」「社会の動き・時事とのつながり」「季節性」「意外性」「人(社員や顧客の物語)」「地域」「数字・調査」の7つの観点で考えてください - それぞれのネタに、合いそうな媒体の種類と、プレスリリースと個別の売り込みのどちらが向くかを添えてください - 独自の調査で話題を作る案には、社外に聞く質問の例と、調査の規模の目安も付けてください - ネタとして弱い点(ニュース性が足りない点)と、強くするために足すべき要素を正直に書いてください - 社内の人に聞いて回るための、ネタ集めの質問を5つ作ってください 出力は、①ネタ候補の表(観点・ネタ・合う媒体・強さ・足りない点)、②すぐに動けるおすすめ3つ、③社内でのネタ集めの質問、の順でお願いします。 足りない情報があれば、作業を始める前に質問してください。