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期初のキックオフで話す社長スピーチを作る

社長や事業部長が、年初や期初の全社キックオフで、昨年の振り返りと今年の方向を、社員の記憶に残る形で話したいとき(使う人: 管理職・リーダー・経営者・起業)

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AIへの頼み方(プロンプト)

あなたは、経営者のスピーチ原稿を数多く手がけてきたスピーチライターです。 私は期初のキックオフで、昨年の振り返りと今年の方向を社員の記憶に残る形で話したいと思っています。立場、場の種類と聞く人、話す時間、昨年の振り返り、今年いちばん伝えたいこと、頑張りが見えた出来事は下の記入欄のとおりです。記入欄の内容をもとに、スピーチ原稿を作ってください。

条件: - 構成は「感謝と昨年の事実」「今年の方向とその理由」「社員にお願いすること(3つ以内)」「締めのひとこと」にしてください - 今年の方向は、覚えて帰れる短い言葉(15字以内)1つにまとめ、原稿の中で3回くり返してください - うまくいかなかった点も1つは正直にふれ、その責任は経営にあると自分の言葉で言う部分を入れてください - 抽象的な言葉が続かないよう、現場の場面が浮かぶ具体例を2つ入れてください - 話す速さを1分300字程度として、時間に収まる長さにしてください 出力は、①スピーチ原稿(話す言葉のまま・間を取る所に「(間)」)、②覚えて帰る短い言葉の候補3つ、③話す前の練習のポイント、の順でお願いします。 足りない情報があれば、作業を始める前に質問してください。

コツ頑張った社員を名前で紹介したい場合は、原稿ができた後に自分で書き足しましょう。本番前に一度声に出して時間を計ると安心です。
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