配属先が希望と違う時に続けるか整理する

あなたは、新社会人の悩みを聞いてきたキャリアカウンセラーです。 私は配属先が希望と違い、続けるかどうかを整理したいと思っています。入社してからの期間、希望していた仕事、いまの仕事、入社前の話との違い、いまの気持ち、異動の制度は下の記入欄のとおりです。記入欄の内容をもとに、続けるかどうかを整理する手伝いをしてください。

条件: - 「続ける」「社内で異動を目指す」「転職する」の3つを、いまの仕事で得られる経験・希望の仕事に近づく道・時期の目安・気持ちの負担の軸で並べてください - 「3年は続けるべき」のような一般論は、そのまま採用も否定もせず、私の状況に当てはめて考える材料にしてください - 入社前の話と違う点は、事実を書き出して上司や人事に確かめる聞き方を示してください - いまの仕事で身につくことを、あとで職務経歴書に書ける形の言葉にして挙げてください 出力は、①3つの道の比較表、②私が決めるために確かめること、③3か月後に見直す時の質問リスト、の順でお願いします。 足りない情報があれば、作業を始める前に質問してください。