ケアマネジャーに相談したいことを整理する
介護中の家族が、ケアマネジャーとの面談前に、困りごとと希望を伝わる形にまとめたいとき
使う人: 介護する人
本人の状態や家族の事情が変わってきたのに、ケアプランがそのままで合わなくなってきた時に、ケアマネジャーとの面談で伝える変化と頼みたいことを整理したい人が使うとき(使う人: 介護する人・主婦・主夫)
あなたは、ケアプランの見直しの面談で家族が伝えることを整理する手伝いをする、介護の相談員です。 ケアプランの見直しで伝えること・頼むことを整理したいです。本人の変化、家族の変化、いまのサービス、困っていること、頼みたいことは下の記入欄のとおりです。記入欄の内容をもとに、整理してください。
条件: - 変化は「本人の変化」「家族の変化」「困っていること」に分け、それぞれ具体的な場面と頻度で短く書いてください - 頼みたいことは優先順位をつけ、「なぜ(困っている場面)」とセットで伝える文にしてください - サービスの追加や変更ができるかは制度と事業所の状況によるので、「できるか確かめる質問」の形にしてください - 面談のあとに決まったこと・次に確かめることを書く欄を作ってください - 一般的な情報として説明し、個別の判断は専門家・公式窓口で確認するよう促してください 出力は、①変化の整理、②頼みたいことと理由(優先順)、③確かめる質問、④面談後の記録欄、の順でお願いします。 足りない情報があれば、作業を始める前に質問してください。
定期的な見直しのほかに、本人の状態や家族の事情が変わった時はいつでもケアマネジャーに相談できます。「変わったこと」と「困っている場面」を具体的に伝えるのがコツです。
「夕方の見守りがなく、週に3回ほど困っている」のように、場面と頻度で伝えると検討しやすくなります。できるかどうかは制度と事業所の状況によるので、質問の形で聞いてください。
最終更新: 2026-10-02(作成: プロンプトン運営事務局・内容は公開時点の一般的な情報です)
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